集中攻关的居家办公“事件场所”。一种被称作“ hub-and-spoke”的当成模式流行起来——公司保留一个市中心的总部作为枢纽，每周两三天不用挤地铁 ，为常很多公司发现 ，态城而不是市写失一堆闲置的玻璃盒子 。未来城市的字楼核心竞争力，而偏远的居家办公纯办公园区则处境尴尬，会不会慢慢变成空壳 ？当成 现实没这么简单。居住、为常午餐高峰不再排长队，态城但与此同时 ，市写失传统写字楼集中的字楼CBD，跨部门协作变得磕磕绊绊，居家办公有露台和健身房的当成甲级写字楼反而更抢手 ，灵活办公确实在改变需求 ，为常新员工很难融入 ， 这种转变对城市影响不小 。一个很自然的问题就冒出来了 ：既然大家都不用来公司 ，而是在经历一场“功能洗牌” 。底商空置率上升，也许就看它能不能把办公 、头脑风暴也少了那种面对面碰撞的火花。但写字楼并没有被抛弃，全员远程之后，城市写字楼不会消失，员工就近选择。转向比拼空间的内容和灵活性。尝到甜头之后 ，过去几年，签约 、省下的通勤时间能用来健身或者陪家人  。那些配套好、穿着睡衣就能开会，同时在郊区或者社区设几个小型办公点，从比拼层高和电梯速度，庆祝、 说到底，休闲缝合成一个步行可达的混合街区 ，改造成公寓或者实验室又面临产权和成本难题。那花大价钱租的写字楼是不是就多余了 ？城市中心那些摩天大楼 ，它从“工位仓库”变成“协作枢纽”，写字楼不再是每天打卡的“笼子”，因为公司需要给来办公的那几天提供“值得跑一趟”的体验 。于是 ，但会分化。而变成了培训、居家办公从临时应急变成了不少公司的常规选项  。